Hochschule Düsseldorf
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Unternehmen

​​"Säen ist nicht so beschwerlich als Ernten"

(Johann Wolfgang von Goethe)​


 

Sie haben Personalbedarf an jungen ausgewählten, qualifizierten Akademikern, z. B. Ingenieuren, Wirtschaftswissenschaftlern oder Medieninformatikern? Sie sind auch offen für Jungakademiker aus den Niederlanden? Sie sind bereit, sich persönlich zu engagieren? Dann laden wir sie herzlich ein sich, als Mentorin/Mentor beim Projekt "High Potentials Crossing Borders" aktiv zu beteiligen.

Ihr Gewinn

  • Ihr Unternehmen wird als zukünftige Karriereoption und Arbeitgeber wahrgenommen

  • Sie gewinnen High Potentials/Fachkräfte/künftige Führungskräfte für Ihr Unternehmen

  • Sie bauen Kontakte zu hochmotivierten, exzellenten Studierenden und zu den Professionals der Partner-Hochschulen auf, sowohl regional als auch international

  • Sie erweitern Ihr professionelles Netzwerk

  • Sie steigern Ihre Innovationskraft, indem Sie frischen, innovativen Input von "außen" erhalten
  • Es entsteht ein regionaler Wettbewerbsvorteil, indem hochqualifizierte Fachkräfte verstärkt regional gebunden werden

 

Ihr einsatz

  • Mentoring: Begleitung, Beratung, Einbindung in Unternehmensaktivitäten
    von November 2018 bis Juni 2019
  • ​Matchmaking Day - eintägiger Workshop im November (eine Teilnahme ist notwendig)
  • Abschlussevent mit Aufbau eines "High Potentials Alumni-Netzwerkes"



Dieses Mentoring-Programm wird gefördert mit Mittel des INTERREG-V-Programms der Europäischen Union

KontakT

highpotentials@hs-duesseldorf.de

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Kooperationspartner

 

Fontys International Business School (Leadpartner)
Hochschule Niederrhein
Zuyd Hogeschool

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Downloads


Flyer für Unternehmen und Mentorinnen/Mentoren